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私募基金管理人如何把第94条「发起人共同制订章程」写进制度和流程

诚立会计 2026年06月26日 阅读 87
私募基金管理人如何把第94条「发起人共同制订章程」写进制度和流程

第94条「发起人共同制订章程」不是挂在墙上的条文,私募基金管理人可以把它变成一套能执行的动作。

一、关键要件怎么把握

这一条的适用,可以拆成下面几个要件来把握。要件之间是并列关系,缺一不可。

要件把握要点常见偏差
主体主体这一项,落脚点是全体发起人别凭印象判断
通过通过这一项,落脚点是成立大会别凭印象判断
效力「效力」指的是登记必备留好书面证据

把要件一一对到自家公司的事实上,才能判断是否落在这条的射程内。以私募基金管理人为例,撇开本条不谈,实际控制人变更的报送。

需要特别说明的是,设立股份公司应由发起人共同制订章程,这一点在实务中往往被简化处理。

要件是「尺子」,事实是「被测对象」,尺子要准,对象也要真。

二、这些做法要不得

围绕这一条,最常犯的错误有下面几类,私募基金管理人不妨逐一对照。

序号常见错误做法问题出在哪
1常见的一个错误是「募集设立的章程未经成立大会通过」证据留存不足
2要警惕章程条款与发起人协议冲突的倾向误读了构成要件
3不少企业会章程缺少类别股安排,应当避免混淆了适用对象

把常见误区过一遍,能避开大多数坑。

私募基金管理人可以对照这张表,检查自己是否也存在类似的偏差,并及时纠正。

对照误区自查,不是一次性的动作,而是应嵌入日常经营。

三、谁来做、谁担责

这一条的事,得落到具体的人或机构头上,才推得动。

责任主体职责内容未尽责的后果
经理层建议章程与协议冲突时以章程对外影响交易效力
董事会建议发起阶段形成章程草案被追责
董监高建议发起阶段形成章程草案影响交易效力

责任只有落到人,制度才不是空文。私募基金管理人应当把这条的责任逐级分解到具体岗位。

把责任与激励挂钩,才能真正调动执行的积极性。

明确责任的同时,私募基金管理人也要给责任人留出履职所需的资源和授权。

四、办理流程拆解

把这件事的流程走一遍,卡点和交接口就出来了。以私募基金管理人为例,一条完整链路大致是:

环节关键动作易错点
发起/前置决策建议章程与协议冲突时以章程对外常见的一个错误是「募集设立的章程未经成立大会通过」
内部审议应落实「成立大会表决通过并记录」常见的一个错误是「募集设立的章程未经成立大会通过」
办理登记或公告应落实「成立大会表决通过并记录」常见的一个错误是「募集设立的章程未经成立大会通过」
归档留痕建议章程与协议冲突时以章程对外要警惕章程条款与发起人协议冲突的倾向

卡点往往出现在环节之间的交接口,私募基金管理人要重点盯住这些地方。

建议私募基金管理人把这条的流程做成标准化的操作手册,降低人为失误。

对私募基金管理人而言,流程的颗粒度要与28 人的组织规模匹配,过粗失控、过细僵化。

五、留痕与归档

这些动作背后,都对应着一组要准备和留存的文件。

文件/材料用途留存要求
决议文件建议发起阶段形成章程草案至少保存至交易结束
台账凭证建议发起阶段形成章程草案长期归档
台账凭证应落实「成立大会表决通过并记录」及时更新

能被复核的材料,才是有价值的材料。

纸质与电子材料要同步管理,防止因单一载体丢失而陷入被动。

对私募基金管理人这类登记为管理人,管理三只基金的企业,材料的规范程度往往直接反映了合规水平。

六、留一个可执行的结尾

综合上面的分析,第94条「发起人共同制订章程」的要义可以收束为一句可执行的话。

合规不是一次性的,第94条「发起人共同制订章程」的落地需要持续对账和复查。

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