给保险经纪公司的第77条「监事任期」操作手册
给保险经纪公司的第77条「监事任期」操作手册。新公司法第77条「监事任期」风险提示：围绕监事任期每届为三年，连选可以连任，结合保险经纪公司的实际情况，拆解适用要件、常见误区与落地动作。
拟申报北交所的专精特新企业的汇算清缴：问题清单与处理顺序
拟申报北交所的专精特新企业的汇算清缴：问题清单与处理顺序。汇算清缴真正的难点不在申报表，而在那些平时没留下证据的调整项。下面按执业顺序走一遍，每一步都对应一个可以检查的动作，而不是一句原则。这篇只讲一件事：拟申报北交所的专精特新企业在这个环节上，哪些动作必须做、哪些可以缓。
给重资产制造企业的第36条「换发营业执照」操作手册
给重资产制造企业的第36条「换发营业执照」操作手册。新公司法第36条「换发营业执照」实务剖析：围绕执照记载事项变更的，办理变更登记后换发执照，结合重资产制造企业的实际情况，拆解适用要件、常见误区与落地动作。
二次申报的企业的社保合规整改：三步走
二次申报的企业的社保合规整改：三步走。社保不合规在申报期的代价，是可以被算成一个具体数字的。路线图的作用是让所有人对「什么时候做到什么程度」有同一个预期。先说清楚立场：这不是一份合规模板，而是一次针对二次申报的企业的逐项核对。
设员工持股平台的公司如何适用第118条「代理出席」：一个完整场景
设员工持股平台的公司如何适用第118条「代理出席」：一个完整场景。新公司法第118条「代理出席」风险提示：围绕股东可以委托代理人出席股东会，结合设员工持股平台的公司的实际情况，拆解适用要件、常见误区与落地动作。
广告合规之下，互联网医疗企业的六个动作
广告合规之下，互联网医疗企业的六个动作。广告的边界不在创意，而在可验证性。说得出、证得明的才叫卖点，说不出的是风险。如果从检查方的角度倒着看，问题会集中出现在几个固定位置：口径、证据、时点。
第77条「监事任期」的办理程序与时间节点，软件外包企业如何把握
第77条「监事任期」的办理程序与时间节点，软件外包企业如何把握。新公司法第77条「监事任期」风险提示：围绕监事任期每届为三年，连选可以连任，结合软件外包企业的实际情况，拆解适用要件、常见误区与落地动作。
员工持股平台如何按出资催缴与失权完成整改
员工持股平台如何按出资催缴与失权完成整改。新《公司法》给董事会加了一项硬义务：股东未按期出资，董事会必须催缴；宽限期届满仍不缴的，公司可以发出失权通知。对员工持股平台来说，这不是一条可以“先放着”的规则：它改变的是判断标准，而判断标准一变，过去成立的处理方式就可能不再成立。
上市公司子公司如何对照重组特殊处理做年度测算
上市公司子公司如何对照重组特殊处理做年度测算。股权收购、资产收购、合并分立，选择一般性处理还是特殊性处理，税负差异可能是“当期巨额现金”与“递延到未来”的区别。可上市公司子公司里流传最广的几种判断，恰恰与这套逻辑相反，而且每一条当年都“没出事”。下面逐条拆开，看看错在哪里。
从问询函看科创板上市标准：软件初创企业的准备清单
从问询函看科创板上市标准：软件初创企业的准备清单。科创板的核心不是“财务指标达标”，而是“科创属性+市值+财务”的组合达标。第五套标准扩围后，未盈利的硬科技企业有了更清晰的路径。但在一线，仍有很多企业按旧经验操作。这些经验不是“不完全对”，而是可能直接导致补税与处罚。
