控制权设计分析
一票否决权:能设到什么程度,设过头会怎样
一票否决权本质是章程或投资协议对表决机制的特别约定,法律未禁止,但设过头会产生两个后果:一是公司决策效率下降,触发僵局;二是若否决权覆盖日常经营事项,可能被认定为股东滥用权利。
控制权设计分析
股东压制与司法解散:最后一条路有多难走
请求司法解散需同时满足三个条件:公司经营管理发生严重困难、继续存续会使股东利益受到重大损失、通过其他途径不能解决。持股比例需达到百分之十以上表决权。实务中,法院更倾向于调解股权收购,直接判决解散的比例很低。
控制权设计分析
公司僵局:五种破解机制的成本排序
五种机制按成本从低到高排列:章程预设的打破规则(董事长决定权、轮流主持、特定事项授权)、第三方调解、一方收购另一方股权、司法解散、破产清算。设计阶段应优先采用前两种,把后三种作为兜底,而不是等僵局发生后再选。
控制权设计分析
僵局中的临时管理人:能不能请法院派人管公司
境内公司法未规定临时管理人制度,股东请求法院指定管理人接管公司的,通常缺乏直接法律依据,法院多不予支持。可行路径包括:请求解散公司并进入清算、申请行为保全、通过股东代表诉讼追究责任、或协商股权收购。
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