第113条「年会与临时股东会」从条文到动作，国有资本控股的混合所有制公司的落地路径
第113条「年会与临时股东会」从条文到动作，国有资本控股的混合所有制公司的落地路径。新公司法第113条「年会与临时股东会」实务剖析：围绕股东会应每年召开一次年会，结合国有资本控股的混合所有制公司的实际情况，拆解适用要件、常见误区与落地动作。
第71条「董事的解任与赔偿」争议的裁判要旨，给农业产业化企业的启示
第71条「董事的解任与赔偿」争议的裁判要旨，给农业产业化企业的启示。新公司法第71条「董事的解任与赔偿」逐条解读：围绕股东会可以决议解任董事，决议作出之日解任生效，结合农业产业化企业的实际情况，拆解适用要件、常见误区与落地动作。
风险警示：第30条「设立登记材料与一次性告知」是电商运营公司的高发雷区
风险警示：第30条「设立登记材料与一次性告知」是电商运营公司的高发雷区。新公司法第30条「设立登记材料与一次性告知」合规指引：围绕应提交设立登记申请书、章程等文件，材料须真实、合法、有效，结合电商运营公司的实际情况，拆解适用要件、常见误区与落地动作。
国有独资公司在第113条「年会与临时股东会」上的真实教训与补救
国有独资公司在第113条「年会与临时股东会」上的真实教训与补救。新公司法第113条「年会与临时股东会」合规指引：围绕股东会应每年召开一次年会，结合国有独资公司的实际情况，拆解适用要件、常见误区与落地动作。
连锁加盟品牌方办理第71条「董事的解任与赔偿」事项的步骤拆解
连锁加盟品牌方办理第71条「董事的解任与赔偿」事项的步骤拆解。新公司法第71条「董事的解任与赔偿」风险提示：围绕股东会可以决议解任董事，决议作出之日解任生效，结合连锁加盟品牌方的实际情况，拆解适用要件、常见误区与落地动作。
教育培训机构如何把第30条「设立登记材料与一次性告知」写进制度和流程
教育培训机构如何把第30条「设立登记材料与一次性告知」写进制度和流程。新公司法第30条「设立登记材料与一次性告知」逐条解读：围绕应提交设立登记申请书、章程等文件，材料须真实、合法、有效，结合教育培训机构的实际情况，拆解适用要件、常见误区与落地动作。
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地方政府融资平台公司违反第112条「股东会职权的准用」的代价有多大。新公司法第112条「股东会职权的准用」实务剖析：围绕第五十九条第一款、第二款关于有限公司股东会职权的规定适用于股份公司，结合地方政府融资平台公司的实际情况，拆解适用要件、常见误区与落地动作。
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从教育培训机构的视角看第71条「董事的解任与赔偿」。新公司法第71条「董事的解任与赔偿」逐条解读：围绕股东会可以决议解任董事，决议作出之日解任生效，结合教育培训机构的实际情况，拆解适用要件、常见误区与落地动作。
第30条「设立登记材料与一次性告知」的裁判样本：连锁医疗机构如何避免同样败诉
第30条「设立登记材料与一次性告知」的裁判样本：连锁医疗机构如何避免同样败诉。新公司法第30条「设立登记材料与一次性告知」风险提示：围绕应提交设立登记申请书、章程等文件，材料须真实、合法、有效，结合连锁医疗机构的实际情况，拆解适用要件、常见误区与落地动作。
软件外包企业如何把第112条「股东会职权的准用」写进制度和流程
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